
本報(bào)訊 最近,從事導(dǎo)游工作三年的張先生從一家旅游社得到內(nèi)部消息,他們要招一批新的導(dǎo)游,預(yù)計(jì)每個(gè)月的工資就有5000元。張先生直呼:“做導(dǎo)游那么多年,5000元的工資,這可算是天價(jià)了?!?/p>
應(yīng)聘高薪導(dǎo)游
外貌語(yǔ)言沒(méi)要求
家住海曙的張先生,做旅游這一行也有年頭了,工資對(duì)于他一直是“奢侈品”?!爸拔掖舻男÷眯猩纾瑳](méi)工資的,就靠回扣過(guò)日子。”張先生說(shuō),他現(xiàn)在換了一家中型的旅行社,收入有了保障,每個(gè)月的工資有960元,不過(guò)對(duì)寧波的生活成本,這個(gè)工資實(shí)在捉襟見(jiàn)肘。
“很多人覺(jué)得導(dǎo)游收入多,其實(shí)我們的工資比工人少?!睆埾壬f(shuō),看到5000元的月薪,他還真心動(dòng)了,等招聘消息一出,就準(zhǔn)備去試下。
記者隨機(jī)采訪了幾名導(dǎo)游,和張先生一樣,面對(duì)5000元的月薪,他們都表示“很心動(dòng)”。
應(yīng)聘月薪5000元的導(dǎo)游,需要什么條件呢?記者咨詢了這家旅行社,一位湯姓的負(fù)責(zé)人說(shuō),他們是在籌備“高薪養(yǎng)導(dǎo)”制度,暫定是3月初開(kāi)始報(bào)名。
湯負(fù)責(zé)人說(shuō),導(dǎo)游的年薪可達(dá)6萬(wàn),收入直逼“高層”?!罢衅笚l件很簡(jiǎn)單,三年以上的導(dǎo)游經(jīng)驗(yàn),沒(méi)有語(yǔ)言、外貌要求,年齡不限,只要符合以上條件,都可以報(bào)名。”
湯負(fù)責(zé)人說(shuō),報(bào)名的人通過(guò)筆試、面試兩關(guān),入選者將與他們簽訂一份為期三年的合同?!皩?dǎo)游這一行,越老越吃香。”湯負(fù)責(zé)人給記者舉了個(gè)例子,前幾年的大連服裝節(jié)期間,曾招聘了一批退休教師為主的‘銀發(fā)導(dǎo)游’,反響很好。
高薪養(yǎng)導(dǎo)
是為留住優(yōu)秀人才
湯負(fù)責(zé)人認(rèn)為,推出高薪導(dǎo)游是旅游業(yè)發(fā)展的需要?!昂芏鄬?dǎo)游,因?yàn)楣べY低都轉(zhuǎn)行了。流不住人才,是旅游業(yè)最大的軟肋?!睖?fù)責(zé)人說(shuō),穩(wěn)定的收入,能吸引優(yōu)秀人才,也是一個(gè)行業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。
“今年是世博年,新的《寧波旅行社條例》也于5月1日要正式實(shí)施了,這個(gè)時(shí)候推出高薪導(dǎo)游,也是凈化旅游市場(chǎng)的需要,讓游客真正回歸旅游,把時(shí)間讓給游客?!睖?fù)責(zé)人說(shuō),導(dǎo)游拿回扣,給旅行社和行業(yè)帶來(lái)了負(fù)面印象,實(shí)行高薪制,也是遏制回扣的手段,保證品質(zhì)旅游。
不過(guò),他也表示,高薪導(dǎo)游只是一種嘗試,希望能樹(shù)立一個(gè)行業(yè)標(biāo)桿,引導(dǎo)品質(zhì)旅游,呼吁旅游購(gòu)物回歸理性化?!跋胍幌伦佣沤^回扣現(xiàn)象是不可能的,我們不可能一下子改變?nèi)袠I(yè)的局面,只是想逐步改變行業(yè)的面貌?!?/p>
高薪能否遏制回扣
業(yè)內(nèi)有爭(zhēng)議
旅行社對(duì)導(dǎo)游只用不管,導(dǎo)游基本工資很低或根本沒(méi)有,導(dǎo)致導(dǎo)游們不得不變相向游客“要”錢,向景區(qū)“要”錢,“導(dǎo)購(gòu)”不導(dǎo)游現(xiàn)象泛濫,這錢就是行內(nèi)俗稱的回扣。
5000元的高薪能否遏制導(dǎo)游要回扣?寧波市旅游局行管處朱處長(zhǎng)認(rèn)為,高薪養(yǎng)導(dǎo)是提高導(dǎo)游素質(zhì)的一種途徑,但并不是根治的辦法。不過(guò)他表示:“只要不違反相關(guān)條例,我們都是支持的?!?/p>
寧波國(guó)旅的營(yíng)銷經(jīng)理褚瑩認(rèn)為,適當(dāng)?shù)募?lì)機(jī)制,對(duì)旅游行業(yè)的發(fā)展是有利的,但是工資一刀切,一些好的導(dǎo)游還是會(huì)“望而卻步”?!昂脤?dǎo)游月收入高于5000的還是很多的,如果建立一定的考核機(jī)制,高薪獎(jiǎng)勵(lì)還是可取的?!?/p>
“感覺(jué)是炒作?!闭憬w揚(yáng)旅行社的奚經(jīng)理則直言不諱。他說(shuō),旅游局推出的金牌導(dǎo)游工資也不過(guò)3000,還是接待外賓、政務(wù)團(tuán)的。面對(duì)5000元月薪的導(dǎo)游職位,他有些不敢想象。
導(dǎo)游直言:
有高薪不愿拿回扣
面對(duì)5000元的高薪制,大部分導(dǎo)游界則表示:有高薪拿,就不會(huì)拿回扣。
“如果真有5000元的工資,誰(shuí)都不會(huì)動(dòng)回扣的腦筋。做好自己的本份,就夠用了?!比ツ觊_(kāi)始做導(dǎo)游工作的小付說(shuō),大部分導(dǎo)游都不愿意靠回扣過(guò)日子,拿回扣也是生活所迫。
另一位導(dǎo)游告訴記者,她只希望能得到應(yīng)得的辛苦錢、服務(wù)費(fèi),能夠堂堂正正地工作,該游覽時(shí)游覽,該購(gòu)物時(shí)購(gòu)物,一切都公開(kāi)化。
“現(xiàn)在的回扣都變相成了服務(wù)費(fèi),也和國(guó)際的小費(fèi)制度接了軌,誰(shuí)也不會(huì)嫌錢多的?!庇?年導(dǎo)游工作經(jīng)驗(yàn)的宮先生則說(shuō),現(xiàn)在的回扣實(shí)際上已經(jīng)形成了行業(yè)“潛規(guī)則”,大部分旅行社都會(huì)在合同上注明購(gòu)物行程。就他個(gè)人而言,如果是這一類型的回扣,他還是不會(huì)放棄的。
本報(bào)通訊員賀一敖
本報(bào)見(jiàn)習(xí)記者鄒洪珊
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